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最新動(dòng)態(tài) 北京通州區(qū)：“六個(gè)一”賦能生態(tài)監(jiān)管 精準(zhǔn)服務(wù)優(yōu)化營商環(huán)境
等特定敏感行業(yè)的選址缺乏全域性、前瞻性的規(guī)劃和引導(dǎo)清單，導(dǎo)致后續(xù)監(jiān)管壓力大?！ 。ǘ┓乾F(xiàn)場執(zhí)法能力與數(shù)據(jù)壁壘并存 非現(xiàn)場
他山之石 扎實(shí)基礎(chǔ)建設(shè) 莫讓“孤島”變“死島”
也好，政府信息化也好，如果一開始建設(shè)都要實(shí)現(xiàn)資源共享，那就都上ERP好了。而如果這樣，小軟件廠商沒法活，大的軟件開發(fā)商又
他山之石 用項(xiàng)目管理掃清信息化“盲區(qū)”
對(duì)軟件開發(fā)的項(xiàng)目范圍、項(xiàng)目進(jìn)度、項(xiàng)目質(zhì)量、項(xiàng)目溝通、人力資源、項(xiàng)目成本六大核心要素的集成管理，實(shí)現(xiàn)軟件開發(fā)管理效能的最大化
最新動(dòng)態(tài) 基礎(chǔ)教育信息化的階段性與突破口
，舍本求末。? 根本突破在于教學(xué)改革與信息化的互動(dòng) 基礎(chǔ)教育課程改革和教育信息化是當(dāng)前教育研究的兩大主題，無論是
最新動(dòng)態(tài) 吉林政府網(wǎng)站績效評(píng)估之變
。 目前，吉林省政府網(wǎng)站績效評(píng)估采用的兩套指標(biāo)體系總體框架相同，都分為信息公開、在線辦事、公眾參與和網(wǎng)站建設(shè)四大
政策解讀 從國辦47號(hào)文看政府網(wǎng)站發(fā)展的四個(gè)升維
，提升用戶體驗(yàn)，提供可用、實(shí)用、易用的互聯(lián)網(wǎng)政務(wù)信息數(shù)據(jù)服務(wù)和便民服務(wù)。從政府網(wǎng)站原有的三大定位“信息發(fā)布、互動(dòng)交流、在線辦事
他山之石 城市應(yīng)急聯(lián)動(dòng)“南寧模式”是怎么創(chuàng)造的
、更新難度大、已有文本預(yù)案不適宜轉(zhuǎn)換為電子化預(yù)案的問題。建議加強(qiáng)規(guī)范化、電子化政府應(yīng)急預(yù)案的相關(guān)基礎(chǔ)性研究工作。
理論基礎(chǔ) 政府因應(yīng)微博“六字訣”
不起的。微博已經(jīng)改變了中國的政治生態(tài)，對(duì)政府治理形成了諸多挑戰(zhàn)。 微博對(duì)公共治理的三大挑戰(zhàn) 首先，微博等自媒體
他山之石 加強(qiáng)政府網(wǎng)站建設(shè) 努力打造政務(wù)公開新平臺(tái)
之窗”、“政策法規(guī)”、“政務(wù)公開”、“服務(wù)企業(yè)”、“服務(wù)市民”、“招商引資”等七大頻道，設(shè)置了政務(wù)新聞、新聞聚焦、調(diào)研園地
他山之石 北京東城區(qū)人事局對(duì)人事管理信息化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)
水平，具有強(qiáng)大的生命力，我們確定了系統(tǒng)應(yīng)實(shí)現(xiàn)的三大目標(biāo)： 1、建立覆蓋全區(qū)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位統(tǒng)一的、結(jié)構(gòu)合理、信息全面的單位、人員
