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他山之石 蘭陵縣打造“一街一事辦”小蘭幫辦閉環(huán)服務(wù) 助力“小微型”商業(yè)綜合體繁榮發(fā)展
?國(guó)脈，是營(yíng)商環(huán)境、政務(wù)服務(wù)、數(shù)字政府、數(shù)字經(jīng)濟(jì)、數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)要素×專(zhuān)業(yè)服務(wù)商。創(chuàng)新提出"軟件+咨詢(xún)+數(shù)據(jù)+平臺(tái)+創(chuàng)新業(yè)務(wù)
最新動(dòng)態(tài) 國(guó)脈智庫(kù)《營(yíng)商環(huán)境周刊》（第173期）
，探索優(yōu)化法治化營(yíng)商環(huán)境新路徑。衢州市信安公證處構(gòu)建“調(diào)解+賦強(qiáng)”多元解紛新模式，對(duì)防范金融風(fēng)險(xiǎn)、減少訴訟增量、深化訴源治理
他山之石 上海：創(chuàng)新監(jiān)管方式、提升監(jiān)管效能！來(lái)看虹口、金山、崇明的好做法→
區(qū)域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展！更多精彩，請(qǐng)關(guān)注“官方微信”?關(guān)于國(guó)脈?國(guó)脈，是營(yíng)商環(huán)境、政務(wù)服務(wù)、數(shù)字政府、數(shù)字經(jīng)濟(jì)、數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)
鄭州市人民政府關(guān)于新形勢(shì)下進(jìn)一步加強(qiáng)招商引資工作的意見(jiàn)
作用，推動(dòng)政府、國(guó)有企事業(yè)單位場(chǎng)景開(kāi)放。聚焦政府治理、社會(huì)民生、產(chǎn)業(yè)升級(jí)、科技創(chuàng)新、文旅文創(chuàng)、重大項(xiàng)目和活動(dòng)中的場(chǎng)景機(jī)會(huì)，創(chuàng)設(shè)
觀點(diǎn) 鄭柵潔：全面貫徹落實(shí)中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神 扎實(shí)推動(dòng)發(fā)展改革工作不斷取得新進(jìn)展新成效
藍(lán)天、碧水、凈土保衛(wèi)戰(zhàn)，加強(qiáng)生態(tài)系統(tǒng)修復(fù)治理，持續(xù)改善生態(tài)環(huán)境質(zhì)量。營(yíng)造綠色低碳產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展生態(tài)，培育綠色建筑等新增
山東省人民政府辦公廳印發(fā)《關(guān)于促進(jìn)實(shí)體經(jīng)濟(jì)和數(shù)字經(jīng)濟(jì)深度融合培育發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的實(shí)施方案》的通知
（八）激活釋放數(shù)據(jù)要素潛能。全面落實(shí)國(guó)家數(shù)據(jù)基礎(chǔ)制度，建立健全數(shù)據(jù)確權(quán)、流通交易、收益分配、安全治理等制度規(guī)范，加大數(shù)據(jù)采集
山東省人民政府關(guān)于印發(fā)《2025年促進(jìn)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)健向好、進(jìn)中提質(zhì)政策清單》的通知
最高給予1000萬(wàn)元獎(jiǎng)補(bǔ)。省級(jí)籌集3500萬(wàn)元資金，支持公共數(shù)據(jù)匯聚治理、歷史數(shù)據(jù)電子化、高質(zhì)量數(shù)據(jù)集建設(shè)、數(shù)據(jù)流通交易，激發(fā)
江蘇省政府辦公廳關(guān)于印發(fā)江蘇省省級(jí)政務(wù)信息化項(xiàng)目建設(shè)管理辦法的通知
財(cái)政預(yù)算資金實(shí)施的，符合《政務(wù)信息系統(tǒng)定義和范圍》（GB/T 40692-2021）規(guī)定的數(shù)字基礎(chǔ)設(shè)施、軟件開(kāi)發(fā)和數(shù)據(jù)治理等項(xiàng)目
云南省人民政府辦公廳關(guān)于加快推進(jìn)政府性融資擔(dān)保高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)施意見(jiàn)
薪酬及履職待遇規(guī)定執(zhí)行。 ?。ǘ﹥?yōu)化公司治理結(jié)構(gòu)。政府性融資擔(dān)保機(jī)構(gòu)要按照政策引導(dǎo)、專(zhuān)業(yè)管理、市場(chǎng)化運(yùn)作的原則，加強(qiáng)自身
天津市人民政府辦公廳印發(fā)關(guān)于加快引進(jìn)培養(yǎng)用好人才服務(wù)新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展若干措施的通知
遴選一定數(shù)量的高級(jí)管理人員作為培養(yǎng)對(duì)象，通過(guò)集中培養(yǎng)、精準(zhǔn)對(duì)接、跟蹤服務(wù)等方式，提升公司治理、經(jīng)營(yíng)管理等方面的綜合能力。實(shí)施
